一、公示前谈话说什么？
1、干部任职公示前需要和本人谈话。
2、干部任职公示，意味着该干部经过组织酝酿、考察、政治审查等一系列组织程序后，进入任用阶段的任前公示，如果公示没有不良反应，即可任用。因此，根据规定，干部任职前谈话是必须要进行的。
3、干部任用前谈话，主要是提要求，特别是党风廉政建设方面，搞好个人廉洁自律，做到既要干事又要干净。
二、农民入党前谈话必问内容？
是否愿意加入中国共产党，入党的目的。
三、入党前组织谈话内容怎么谈？
入党前组织谈话
一，询问工作情况
二，了解思想情况
三，了解家庭生活方面
四，会谈一下对以后的规划和想法
主要是这些
四、上任前领导谈话说什么？
领导干部任前谈话的内容有：正式下达任职通知、对前期工作成绩的肯定、对今后工作进行交待、问你对自身存在的不足及努力的方向的看法。 领导干部任职谈话注意事项：
1、要把握谈话的时机。任职谈话一般应当在任职通知印发后或履行完选举、任命、决定任命等程序后进行。
2、要确定谈话人。一般由党委（党组）负责人、有关分管领导和组织（人事）部门的负责人来进行。
五、入党前的谈话好通过吗?一般都谈什么内容？
答
有正确的入党动机好通过。
入党动机是指一个人要求入党的内在原因和真实目的。 只有为了献身共产主义事业，更好地为人民服务而要求入党，才是完全正确的入党动机。
上级党组织批准申请人入党前的谈话内容应根据不同对象来确定，一般应围绕以下几个方面进行：
(1)申请人对党的认识是否正确，入党信念。
(2)申请人入党动机是否端正，是否树立全心全意为人民服务的思想，有无为党的事业奋斗终身的决心；
(3)申请人思想觉悟和政治上成熟的程度；
(4)申请人对党的基本理论、基本路线和基本知识的理解和掌握的情况；
(5)申请人对支部大会提出的缺点和不足的认识以及对待入党的态度和决心；
(6)询问其他有关情况。
最后要简要归纳，肯定成绩，鼓励进步，指出不足，明确努力方向。
六、入党谈话一般是哪些内容？
关于这个问题，入党谈话一般包括以下内容：
1. 个人基本情况介绍：包括姓名、年龄、家庭、学历、工作经历等。
2. 政治思想和立场：要求党员具有坚定的共产主义信仰、正确的政治立场和严格的纪律观念。
3. 入党动机和认识：要求党员有坚定的入党信念和清晰的入党认识，明确自己为什么要加入中国共产党。
4. 生活作风和道德品质：要求党员具有诚实守信、勤奋实干、公正廉洁、团结友爱等良好品质和作风。
5. 工作实践和业绩：要求党员在工作中具有良好的工作态度、创新能力和实际业绩。
6. 对组织的忠诚度和服从度：要求党员对党忠诚，认真履行党员义务，服从组织决定，积极执行党的路线、方针和政策。
7. 对党的认识和理解：要求党员对中国共产党的历史、基本路线、奋斗目标、组织制度等方面有一定的了解和认识。
七、入党一般谈话内容有哪些？
谈话应主要了解发展对象的以下情况：
（1）发展对象对党的认识。
（2）发展对象的入党动机。
（3）发展对象掌握党的基本理论和基本知识的情况。
（4）发展对象在重大政治斗争中的表现情况。
（5）发展对象积极要求入党的情况，目前的主要优缺点。
（6）发展对象对党组织还有什么需要说明的问题。
了解这些情况后，谈话人还要有针对性地对发展对象进行党的基本知识的教育，帮助其端正入党动机。同时，针对发展对象存在的缺点和不足，指出今后努力的方向。
八、入党交叉谈话一般哪些内容？
1、谈谈当事人对入党的认识，这一点虽然此前谈过多次，还是要再次表明态度。
2、谈谈介绍人对当事人的看法，以及希望，因为介绍人将作为当事人今后工作和政治态度的担保人。
3、也会谈到对工作的看法，一般以积极向上的态度为主，顺便提到自己的困惑和努力方向等。
我们在工作学习中，严格要求自己，经得组织的考验，相信你很快就会加入党组织。
九、请问入党前组织谈话的内容是什么？
上级党组织批准发展对象入党前的谈话内容，应根据不同对象来确定，一般应从以下几方面对其进行考察和教育：
(1)发展对象对党的认识是否正确。
(2)发展对象入党动机是否端正，是否树立全心全意为人民服务的思想，有无为党的事业奋斗终身的决心。
(3)发展对象思想觉悟和政治上成熟的程度。
(4)发展对象的政治品质和工作态度。
(5)发展对象对党的基本知识的理解和掌握的情况。
(6)发展对象对自己缺点和不足的认识及今后改进的打算。
(7)发展对象政治历史和其他方面的问题。 最后要简要归纳：肯定成绩，鼓励进步，指出不足，明确努力方向。 至于你该说什么，对照上边的方向准备准备吧
十、入党必须谈话吗？
入党必须要谈话。
入党对象成为党员之前有两次谈话，一次是入党对象提交入党申请书后的一个月内，党支部应当委派党支部书记或者组织委员与入党对象进行谈话，了解入党动机，提出是否继续培养教育；第二次谈话室在党委会审批预备党员之前，上级党委派组织员与发展对象进行谈话。
