一、对方和你谈赔偿的事有些什么方法应对?
说到谈判,那就不是三言两语能说的清
当然其中有很多的技巧
但是总结起来,无非就是事先做好几个方面
一是掌握法律法规和有关政策
二是了解自己一方的过错在哪里
三是类似的情况别人处理的案例
这样才能做到据理力争
同时知道自己哪些地方占了理,谈判的时候要再三强调
自己哪些地方理亏,谈判的时候要尽量回避
在对方气势汹汹的时候,要学会沉默和避让
在对方软弱的时候,要学会乘胜追击
其他的细节,你再认真捉摸一下
二、怎么谈离职赔偿?
这些步骤可以帮助你:
阅读雇主规定:检查你的劳动合同、员工手册或公司政策中的相关条款,以了解关于离职赔偿的规定。这些文件可能会列出你的权利和雇主的义务。
检查你的个人情况:评估你的个人情况,例如你的工作时间、受到的待遇以及需要弥补的损失。这将有助于你确定你认为应该获得的赔偿金额。
谈判:与雇主进行谈判,表达出你对离职赔偿的期望,并解释为什么你认为你应该获得这些赔偿。通过沟通来寻找达成一致的方式。
寻求法律援助:如果在谈判中无法达成一致,你可以考虑寻求法律援助。有资格的律师可以为你提供专业的建议和指导,并在必要时代表你进行谈判。
总之,在寻求离职赔偿时,关键在于清楚了解你的权利和责任、考虑自己的情况、开放和诚实地与雇主谈判并有需要时寻求法律援助。
三、谈赔偿款的技巧和话术?
不需要话术。调解跟谈判没有区别,谁手里筹码多,谁争取的就多。比如,您没有理由要求太多赔偿,换作您是对方,您愿意多赔付嘛?肯定不愿意,无论话术再怎么精湛,道理在那里放着,筹码就那么多。
这要有自己证据和依据,证明你受到了损失。
赔偿是有规定有法可依的,只是嘴上说些无凭无证东西是得不到赔偿的。
四、被辞退怎么巧妙谈赔偿?
被公司辞退谈赔偿技巧是接到被辞退消息第一时间不要慌张,保持镇静,第一次谈话后一定要保持理智,现在社会资讯发达,很多讯息不难得到,一定要为自己争取合法的权益和补偿。
五、和商家解决赔偿怎么谈?
认真地学习相关的法律法规;
2、科学分析准确认定事故责任,因为事故责任是赔偿的基础;
3、公平地测算损失金额;
4、全面地掌握事件的处理进度;
5、理智地分析双方的心理;
6、综合事故责任、损失金额、处理进度、双方心理等各种因素切合实际地确定索赔金额;
7、合理组建谈判团队;
8、有理有节地谈判策略
六、被车门撞了怎么谈赔偿?
发生车祸,受害者根据认定书的责任比例向对方及保险公司索赔,可以先跟对方协商,协商不成的,可以通过仲裁、诉讼等方式索赔。
法律依据
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任:
(一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。
(二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任。 交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的,机动车一方不承担赔偿责任。
七、怎么和单位谈工伤赔偿?
工伤赔偿都有适用的标准,用人单位接受医院的工伤登机判定即可。若有争议可申请劳动仲裁,这样会麻烦些,不过该争取还是得争取。
八、被车撞了私聊怎么谈赔偿?
1)如果双方均考虑到损失不大,到保险公司索赔太麻烦,愿意放弃保险公司的赔偿,可以协商赔偿数额。双方一致同意后,交付赔偿费,在交通事故记录文书上予以注明即可;
(2)如果达不成一致意见,可以通过保险公司或者人民法院处理;
(3)如果双方均参加了机动车交通事故责任强制险,又不愿意放弃保险公司的赔偿,应当立即向投保的保险公司报告出险,向投保的保险公司索赔。
九、辞职怎么跟公司谈赔偿?
劳动者主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。
一、劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;
2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是劳动者违法,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求承担。
十、新车就要维修怎么谈赔偿?
你好,如果您购买了新车,但需要进行维修,您可以考虑以下步骤来谈判赔偿:
1. 查看保修条款:首先,查看您的保修条款,确保该维修项目在保修范围内。如果是,您可以要求车厂进行免费维修或更换零部件。
2. 确认责任:如果维修项目不在保修范围内,您需要确定责任方。如果是车厂的质量问题导致了维修需求,您可以要求车厂进行免费维修或更换零部件。
3. 谈判赔偿:如果您需要支付费用,您可以和车厂进行谈判,看看是否可以获得折扣或其他形式的补偿。您可以提供一些相关证据来支持您的主张,例如您购买新车后不久就出现的维修需求。
4. 寻求法律帮助:如果您无法与车厂达成协议,您可以寻求法律帮助,例如咨询律师或机构,了解您的权利和法律程序。
总之,您应该始终保持冷静,并在处理纠纷时保持良好的沟通和谈判技巧。