一、公司要求给客户谈话录音算侵权不？

在未经客户同意的情况下，未经授权录音客户的谈话是可能构成侵权行为的。因为在法律上，每个人都有隐私权的保护，未经他人同意私自录音别人的谈话是违法行为。所以，如果公司要求员工录制客户谈话，需要在征得客户同意的情况下进行。可以通过书面的形式向客户进行征得同意，或是在电话开始前向对方说明并征得同意。同时，还需要严格遵守相关法律法规，确保录音的目的、方式、范围等都符合法律要求，以避免侵犯客户隐私权，避免引起法律纠纷。

二、和律师谈话被录音算证据吗？

这个问题的答案可能因所在地区、法律规定、涉及案件等因素而有所不同。但一般来说，如果录音是在毫无隐瞒、以及双方都知道并同意的情况下进行的，那么录音可以作为证据提交法庭使用。

但如果录音是私自进行的，涉及对他人隐私的侵犯，可能会违反相关的法律和道德规范。需要注意的是，在某些情况下，录音可能会被认为是非法的，并不能作为有效的证据。因此，在使用录音作为证据之前，必须了解当地的法律规定和相关规则。

三、把别人的书录音算侵权吗？

算，有版权问题！

首先要分清一个问题。

不管你是哪里弄来的书本，只要录制成录音，就牵涉到音频知识产权。

你如果没有文字版权方的授权或者允许，你是不可以发布录音的。

你个人录音欣赏或者朋友之间非盈利性质的分享是可以的，只要涉及到商用就有版权问题了。

四、组织谈话可以录音吗？

不可以，涉及到隐私问题

五、离职谈话录音有效吗？

您好，离职谈话录音的有效性取决于当事人的意愿和法律规定。在某些国家，只有在事先获得所有参与者的同意并在适当的法律框架下进行录音才是合法的。如果录音是在法律框架下进行的，录音可以作为证据使用。但是，在某些情况下，即使是合法的录音，也可能会被认为是不道德或不专业的行为，这可能会影响个人的声誉。

因此，应该在进行任何录音之前，先查阅相关法律和公司政策，并与相关人员进行沟通和协商。

六、党员谈话可以录音吗？

党员谈话在一般情况下是可以录音的。

根据相关规定，再召开组织生活会进行专题学习，开展日常党活动时，党员的谈话都可以进行录音。

当然，在一些特殊的情况下，是不允许的，比如说党员谈话不涉及到公示，只是私事，而是按照组织程序上一些关于干部处理法，个别谈话等有关规定上不允许录音的情形

七、公开谈话可以录音吗？

公开谈话可以录音。1、公开谈话是可以被录音的。2、在公开谈话中，全程都是公开的，不具有隐私性，且不涉及到国家安全等方面的问题，现在手机或者录音笔等设备都很普及，所以是可以被录音的。3、如果需要录音，应该事先征得对方同意，避免侵犯对方隐私权。同时，在某些场合，比如商务会议、法庭审判等，有可能需要录音作为证据，但是需要经过相关部门或人员的批准，以确保其合法性和正当性。

八、对谈话内容录音违法吗？

我国法律并未禁止未经同意的录音。

所以说不违法

九、和领导谈话录音合法吗？

如果要想合法的话，那么我们必须要在录音之前提前把自己对谈话进行录音了的行为告诉领导，只有这样，我们对谈话的录音才是完全合法的。

十、和hr谈话录音合法吗？

别人的同意并警告他们正在被录音，那么录制对话是可以合法的。但在其他一些地区，即使得到许可，录音谈话也是非法的。

在中国，根据《中华人民共和国民法典》规定，个人的隐私权受法律保护，未经本人同意，其他人不得非法侵犯他人的隐私权。因此，未经当事人同意录音，将涉嫌侵犯个人隐私权，可能会引起法律纠纷。

但是也有例外，比如如果谈话存在恶意、欺诈等潜在违法行为，或者需要为法律证据而进行录音，则可能被认为是可以合法的。

因此，如果您需要录音和 HR 谈话，建议征得对方明确的许可，并保留好录音文件以备日后需要。如果担心其中存在法律纠纷，建议寻求专业律师的帮助以获得最好的建议。